7月17日,公司2022年及2023年上半年经济运行分析会暨生产经营管理工作会在兰顺利召开,公司党委书记、执行董事廖小龙,副总经理(主持工作)李舟及其他领导班子成员、机关中层以上人员及各生产单位负责人共60余人参加会议。会议以“线上+线下”形式召开。
会上,各单位(部门)负责人汇报了生产经营、科技创新等重点工作推进情况、存在的问题和下一步工作计划。会议紧紧围绕公司2023年工作会议确定的各项目标任务,认真分析、总结经验、找准不足,安排部署下一阶段重点工作,进一步理清思路、统一认识,明确目标任务,提出保障举措,为推动企业持续稳健发展奠定坚实基础。
廖小龙充分总结公司2022年及2023上半年生产经营及管理工作取得的成效,深刻分析行业形势以及公司生产经营管理状况,并对下阶段工作提出了5个方面的要求,一是认清形势,正视不足,全力以赴推进重点工作。要准确把握企业运行情况,正视差距不足,对症施策、标本兼治,逐步逐项加以解决;要增强必胜之心,奋力攻坚克难,主动作为、勇挑重担,推动各项工作落到实处、取得实效。二是凝心聚力,补足短板,多措并举强化资金管理。要像抓经营一样抓效益,像抓订单一样抓现金流,着力推动“业财融合”,努力实现项目资金自平衡;常态化开展“双清”工作,层层压实责任,强化过程管控,坚决遏制“两金”大幅增长。三是笃定目标,砥砺前行,努力实现全年经营目标。要抓好今年剩余不足5个月的经营开发工作,在战略上打好攻坚战,在战术上打好歼灭战,确保实现全年经营目标。四是求真务实,苦练内功,全面提升管理创效水平。要始终坚持问题导向、结果导向,不断纠偏导正,校准前进方向,以深化大商务管理为契机,不断提升管理创效的能力和水平。五是统筹推进,融合创新,全面提升党建工作质量。要以主题教育为抓手,紧紧围绕年度指标任务这一中心工作,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。要不断加强廉政建设,常态化开展警示教育,营造风清气正干事创业的良好环境。
李舟充分肯定了过去一年经营工作取得的成绩,深刻分析了当前的形势任务,并对下一步重点工作提出要求,一是经营人员要开拓工作思路,进一步提升经营创新能力,提升承揽项目质量,勇挑引领企业高质量发展的重担;二要进一步激发科技创新活力,持续完善科技创新体制机制,强化科研经费管理,加强科研团队建设,提升科技攻关能力,激活科技创新引领公司发展的效能;三要始终坚持把强化风险管控摆在重要位置,牢固树立本质安全观,真正落实“质量是企业的生命”的管理理念,坚持高标准严要求,将风险防控无缝嵌入到各管理环节中,确保企业发展行稳致远;四要聚焦影响企业经济效益的突出问题,在大商务管理、双清、成本管控等方面下狠功夫,以务实管用的具体措施,深入推进提质增效,不断提升企业经济运行质量。